Разрешение на работу в СПб

Разрешение на работу, трудоустройство

Разрешительные документы на обладание правом трудиться подтверждают право иностранного гражданина на временное трудоустройство в России там, где находится работодатель. Если иностранец не будет обладать разрешением на работу в СПб, то такое трудоустройство считается не законным. Если компания, имеющая у себя в штате иностранных лиц, будет уличена в том, что её сотрудники не обладают разрешением на работу в СПб, то компания подвергнется штрафу от одного миллиона в рублевом эквиваленте. Причем эти штрафные санкции будут накладываться на работодателя за каждого работника, у кого нет разрешения на работу в СПб. Если предприятие, в котором были обнаружены работники, не имеющие специальные разрешительные документы на обладание правом трудиться, будет совершать повторные нарушения данного типа, то оно может подвергнуться лишению права на предпринимательскую деятельность.

Разрешение на работу

Как получить разрешение на работу в СПб

Если иностранец, гражданин из другой страны собирается трудиться в нашей стране, ему обязательно требуется получить разрешение на работу. Юристы «Законного Права» помогут получить разрешение на работу в СПб. Для этого требуется предоставить сотрудникам нашей компании набор документов.

Набор документации для получения разрешения на работу в СПб

Когда производится оформление документов для разрешения на работу в СПб, участие в этом обязаны принимать и иностранный работник и сам работодатель. Чтобы иностранцу-работнику получить разрешение на работу, работодатель должен собрать набор документации:

  1. Копия от оригинала о том, что юридическое лицо имеет государственную регистрацию;
  2. Копия от оригинала документа ИНН;
  3. Копия от оригинала о том, что было предоставлено уведомление из ФС государственной статистики;
  4. Копия от оригинального свидетельства о том, что внесены записи в ЕГРЮЛ;
  5. Копия от оригинала о приказе процедуре назначения на должность руководителя;
  6. Копия от оригинала паспорта руководителя;
  7. Копия от оригинала документа трудового, который заключен с работником - иностранцем;
  8. Данные конторы, в которой в дальнейшем будет трудиться иностранное лицо (телефон, адресные данные и т.д.);
  9. Копия от оригинала арендного договора и копия от оригинала свидетельства о том. Что занимаемое помещение является собственностью;
  10. Оригинальная выписка ЕГРЮЛ, которой не более двух месяцев;
  11. Вся документация, которая предоставляется, должна иметь печать от организации, а также подписана руководителем компании;
  12. Паспорт (оригинал и его копия);
  13. Миграционный документ (оригинал и его копия);
  14. Документ об учете миграции на три месяца( оригинал и его копия);
  15. Договор трудового найма (оригинал, действующий).
Задайте вопрос юристу!

+7 (812) 313-28-87 Бесплатные консультации юристов по трудоустройству, получению разрешения на работу в СПб

Как получить разрешение на работу в СПБ

Как проводится процедура оформления разрешения на работу в СПб

Юридическому лицу необходимо встать в ФМС и ЕМЦ (Едином Миграционном Центре) на учет. Далее будет проводиться процесс аккредитации, и юридической лицо будет внесено в базы ФМС. Аккредитация проводится только единожды и после этого имеется возможность нанимать иностранных лиц на работу после получения разрешения на работу ими. Требуется отсканировать всю документацию иностранного лица и отправить копии в ЕМЦ, где они подвергнутся проверке и обработке и ему выдадут направление на то, чтобы он прошел медицинский осмотр. Иностранному лицу будет назначен день, когда он должен будет пройти медосмотр. При прохождении медосмотра должен присутствовать сотрудник «Законного Права». После пяти рабочих дней сотруднику «Законного права» будет предоставлено заключение о результатах медосмотра, ВИЧ сертификат. После получения специального заключения и необходимого сертификата можно заполнить заявление о трудоустройстве работника-иностранца и подготовить документы для осуществления подачи их в ФМС. Индивидуум, которому необходимо обладать разрешением на работу в СПб, предоставляет паспорт (оригинал) в ФМС, а также документы о миграции. После подачи через десять дней иностранцу - работнику предоставляется разрешение на работу в СПб. Работодатель обязан предупредить государственные органы о том, что нанял иностранное лицо для осуществления труда в своей компании, а также продлить его учет миграционного типа на то время, пока он будет работать в компании.

Сколько стоит получение разрешения на работу

Многие задаются вопросом, какой будет цена разрешения на работу в СПб. Юристы по миграционному праву «Законного Права» предлагают два вида тарифов на эту услугу – Стандартный и Минимальный. Для тех, кто выбрал тариф Минимальный, цена разрешения на работу в СПб будет составлять 20 000 рублей. тем, кто хочет получить разрешение на работу по Стандартному, потребуется 22 500 рублей.

Минимальный пакет для разрешения на работу в СПб будет в себя включать:

  1. Оформление официального плана на получение разрешения на работу, куда будут входить подготовка необходимой документации и их подача в государственные учреждения, прохождение медосмотра и получение необходимых заключений и требуемых сертификатов, дактилоскопическая процедура, перевод паспорта с нотариальным заверением, фотографирование, оплата пошлины за РНР (составляет 2000 р);
  2. ДМС полис, который будет выдаваться на один год;
  3. Присвоение и выдача ИНН.

Пакет Стандартный для разрешения на работу в СПб включает:

  1. Включает все то, что полагается по пакету Минимальному;
  2. Осуществление продления регистрации миграции на срок осуществления рабочей деятельности;
  3. Осуществление уведомительных процедур Налоговой, ФМС и ЦЗ о том, что иностранное лицо было принято на работу.

Также стоит отметить, что в качестве подарка каждому обратившемуся полагается целый год поддержки в виде консультаций, поддержки юридического плана, помощи оперативного плана, разрешении вопросов кадрового плана, решение вопросов бухгалтерского плана. Помимо этого предлагается новейший сервис, который позволяет в онлайн проверить, является ли разрешение на работу в СПб подлинным. Эта программа была разработана ФМС специально для этих целей. Для того чтобы осуществить проверку, понадобится ввести фамилию, далее серию разрешения и его номер.

Причины, по которым отказывают в оформлении разрешения на работу в СПб

Стоит отметить, что иностранцу-работнику могут не оформить разрешение на работу в СПб или же уже имеющееся, оно может подвергнуться аннулированию:

  1. Если иностранец просрочил миграционные документы или же они утеряны;
  2. Разрешение на работу в СПб может подвергнуться аннулированию, если через шесть месяцев заканчивается действие удостоверяющих документов иностранного лица;
  3. Получить разрешение на работу проблематично, если иностранец-работник пенсионер или несовершеннолетний (до 18 лет);
  4. Если работник-иностранец заведомо сообщил о своей личности ложные сведения или же предоставило поддельную документацию, то получить разрешение на работу невозможно;
  5. Получить разрешение на работу не представится возможности, если иностранец подвергался выдворению из России за пять лет, или был депортировано;
  6. Если иностранец подвергался осуждению за преступные деяния, которые были признаны опасными и тяжкими и приговор заимел силу, а также если имеется судимость, которая еще не погашена;
  7. Если иностранное лицо подвергалось наказаниям за нарушения права и законодательства России. А также если занималось доставкой, продажей, крупным сбытом наркотиков;
  8. Если иностранец является наркозависимым, имеет ВИЧ или опасные заболевания инфекционного плана, то невозможно получить разрешение на работу;
  9. Если иностранное лицо уже больше полугода не проживает и не трудится в России.
Задайте вопрос юристу!

+7 (812) 313-28-87 Бесплатные консультации юристов по трудоустройству, получению разрешения на работу в СПб

Юристы по недвижимости:

Подробно

Помощь опытных юристов по недвижимости. Оформление недвижимости, проверка сделки, защита ваших интересов в суде. Бесплатные консультации юристов.

Юристы по наследству в СПб

Юристы по наследству

Помощь с вступлением в наследство, споры по наследству.
Юристы по ДТП

Юристы по ДТП

Защита при ДТП: возмещение ущерба, установление виновника, споры в суде, вопросы страховки.
Юристы по земле

Юристы по земле

Споры по межеванию земли, сопровождение сделок купли-продажи, оформление в собственность.
Защита прав потребителей

Защита прав потребителей

Юристы по защите прав потребителей: составление претензий и исков, споры в суде.